在当今数字化时代，人才培养显得尤为重要。随着人工智能、大数据和云计算等技术的迅速发展，传统的人才培养模式已经无法满足当前社会的需求。因此，数字化时代下的人才培养显得尤为紧迫。首先，数字化时代对人才的需求发生了巨大变化。传统的人才培养模式主要以理论知识为主，而在数字化时代，实践能力和创新能力变得尤为重要。人才需要具备数据分析、人工智能、网络安全等技能，才能适应当前工作环境的需求。(图片来自：Pexe
